“智慧劳务”数字化，“根治欠薪”添助力

       7月19日，“海珠区在建工程项目劳资纠纷源头治理试点方案推进工作会议”在海珠区住房和建设局顺利召开。会议充分肯定了海珠区新数智城建信息服务中心研发的“海珠区智慧劳务运营管理平台”在根治欠薪源头治理中的积极作用，将在全区建筑领域全面推广应用。

        海珠区新数智城建信息服务中心，是由海珠区建筑和园林协会会员单位发起，在海珠区政法委、住建局、人社局等监管部门的指导下成立，是以区住建局作为主管单位的社会服务机构。大红鹰dhy最新网站科技子公司广州大红鹰dhy最新网站智能信息技术有限公司作为海珠区新数智城建信息服务中心发起会员单位之一，积极以科技驱动、数字赋能，助力海珠区在全省创新推广“智慧劳务”数字化管理模式，实现了“实名实薪、全程规范、高效用工、智慧调度”的目标，为施工有序开展和安全作业保驾护航。

        目前，“海珠区智慧劳务运营管理平台”已先后在南石头、瑞宝和凤阳等3个街道的4个项目进行了试点，并取得良好的成效。围绕根治欠薪、源头治理要求，平台创新规范用工保障，实行线上班组记工、工资结算三方确认数字化管理，从人员管理、计工计量、薪资发放三个维度进行比对，推行“六清”用工模式，通过全流程可信的用工记录，打通劳务用工服务最后一公里，将进一步促进建筑业可持续健康发展。